(高级) 跨境并购专员 (男女均可)
(Senior) M&A Associate (w/m/d)
你希望积极参与一家动态企业集团的增长进程,通过具有挑战性的并购交易推动其发展吗?我们正在寻找一位:
Senior M&A Associate (w/m/d) - 柏林
作为 Senior M&A Associate (w/m/d),你将积极塑造 Arsipa 集团的 Buy-&-Build 战略,并独立负责买方交易,从识别潜在收购目标到成功完成交易。你将负责公司估值、交易结构和尽职调查流程,并协调内部和外部相关方。在与我们的 M&A 团队、M&A 主管以及管理层密切合作中,你将直接为 Arsipa 集团的持续增长做出贡献。我们需要你的支持!
Arsipa 集团是一家快速发展的企业集团,专注于健康、安全与环境领域,由 Warburg Pincus 支持。目前拥有超过 1000 名员工、20 多家子公司以及德国和奥地利的 90 个办公地点。我们通过明确的 Buy-&-Build 战略打造一个可扩展的平台,实现可持续的价值创造。我们的目标是成为德语市场的领先供应商之一,依托柏林的财务、人力资源、市场营销和 IT 等核心职能。
你的职责:
- 管理并购交易
- 你将独立负责买方交易,从初步分析到成功完成。
- 你将进行公司估值,并制定合适的交易和融资结构。
- 你将与 M&A 团队一起创建并谈判报价和相关交易文件。
- 你将跨相关部门指导和协调尽职调查流程。
- 交易来源与收购策略
- 你将识别并分析潜在的收购目标,特别关注健康、安全与环境市场。
- 你将主动接触合适的收购目标,并在我们的 Buy-&-Build 战略下拓展现有联系。
- 你将利用市场和公司分析,及早发现并评估有吸引力的收购机会。
- 你将评估潜在收购的战略和经济潜力,并为管理层准备可靠的决策依据。
- 项目管理和利益相关者管理
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Du möchtest den Wachstumskurs einer dynamischen Unternehmensgruppe durch anspruchsvolle M&A-Transaktionen aktiv mitgestalten? Dann suchen wir genau Dich, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Senior M&A Associate (w/m/d) - Berlin
Als Senior M&A Associate (w/m/d) gestaltest Du die Buy-&-Build-Strategie der Arsipa Gruppe aktiv mit und steuerst anspruchsvolle Buy-Side-Transaktionen eigenverantwortlich von der Identifikation potenzieller Akquisitionsziele bis zum erfolgreichen Abschluss. Dabei übernimmst Du Verantwortung für Unternehmensbewertungen, Transaktionsstrukturen und Due-Diligence-Prozesse und koordinierst interne sowie externe Stakeholder. Im engen Austausch mit unserem M&A-Team, dem Head of M&A sowie unserem Management leistest Du damit einen direkten Beitrag zum weiteren Wachstum der Arsipa Gruppe. Dafür brauchen wir Deine Unterstützung!
Die Arsipa Gruppe ist eine schnell wachsende Unternehmensgruppe im Bereich Health, Safety & Environment, unterstützt von Warburg Pincus. Mit über 1.000 Mitarbeitenden, 20+ Tochtergesellschaften und 90 Standorten in Deutschland und Österreich bauen wir im Rahmen einer klaren Buy-&-Build-Strategie eine skalierbare Plattform mit nachhaltiger Wertschöpfung. Unser Ziel: eine der führenden Anbieterinnen im deutschsprachigen Markt – unterstützt durch zentrale Funktionen wie Finance, People, Marketing und IT am Standort Berlin.
Deine Aufgaben:
- Steuerung von M&A-Transaktionen
- Buy-Side-Transaktionen steuerst Du eigenverantwortlich von der ersten Analyse bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Unternehmensbewertungen führst Du durch und entwickelst geeignete Transaktions- und Finanzierungsstrukturen.
- Angebote und relevante Transaktionsdokumente erstellst und verhandelst Du gemeinsam mit dem M&A-Team.
- Due-Diligence-Prozesse begleitest und koordinierst Du über die relevanten Fachbereiche hinweg.
- Deal Sourcing & Akquisitionsstrategie
- Potenzielle Akquisitionsziele identifizierst und analysierst Du mit besonderem Fokus auf den Health-, Safety- & Environment-Markt.
- Geeignete Zielunternehmen sprichst Du proaktiv an und entwickelst bestehende Kontakte im Rahmen unserer Buy-&-Build-Strategie weiter.
- Markt- und Unternehmensanalysen nutzt Du, um attraktive Akquisitionsmöglichkeiten frühzeitig zu erkennen und zu bewerten.
- Strategische und wirtschaftliche Potenziale möglicher Akquisitionen beurteilst Du und bereitest fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Management vor.
- Projektsteuerung & Stakeholdermanagement
- Sämtliche am Transaktionsprozess beteiligten internen und externen Stakeholder koordinierst Du eigenständig und stellst einen strukturierten Deal-Prozess sicher.
- Eng arbeitest Du mit unserem M&A-Team, dem Head of M&A sowie CEO und CFO zusammen.
- Externe Berater:innen steuerst Du zielgerichtet und sorgst dafür, dass die relevanten Workstreams effizient zusammenlaufen.
- Transaktionsprozesse behältst Du hinsichtlich Zeitplan, Meilensteinen und relevanter Entscheidungsgrundlagen kontinuierlich im Blick.
Deine Startvoraussetzungen:
- Das bringst Du mit:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finance, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet Deine fachliche Grundlage.
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich M&A, Corporate Finance, Investment Banking oder einer vergleichbaren transaktionsnahen Tätigkeit bringst Du mit.
- Nachweisliche End-to-End-Deal-Erfahrung, idealerweise auf der Buy-Side, ermöglicht Dir die eigenständige Steuerung von Transaktionen.
- Erfahrung in der eigenverantwortlichen Projektsteuerung von Small- bis Mid-Cap-Transaktionen sowie sehr gute Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab.
- Das hilft Dir, schneller erfolgreich zu sein:
- Erfahrung in einem Private-Equity- bzw. Buy-&-Build-Umfeld wäre von Vorteil.
- Kenntnisse im Health-, Safety-, Healthcare- oder Professional-Services-Umfeld wären ein Plus.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Geschäftsführungen, Investor:innen und externen Transaktionsberater:innen ist wünschenswert.
- Eine strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke helfen Dir, komplexe Transaktionsprozesse sicher zu steuern.
Unsere Benefits:
- Attraktives Arbeitsumfeld: 30 Tage Jahresurlaub, Heiligabend und Silvester jeweils einen halben Tag frei, ein hybrides Setup mit großzügigen Homeoffice-Möglichkeiten sowie ein zentral gelegenes Office im Rocket Tower inklusive Gym, unmittelbar an der U-Bahn-Station „Kochstraße“. Ein Full-Remote-Setup innerhalb Deutschlands ist ebenfalls möglich.
- Starke Teamkultur: Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Stand-ups, monatlichen All-Hands Meetings und gemeinsamen Events fördert den fachlichen Austausch und eine positive, kollegiale Zusammenarbeit.
- Direkte Nähe zu Management und M&A: Enge Zusammenarbeit mit unserem Head of M&A, CEO und CFO sowie den Geschäftsführungen unserer Tochtergesellschaften ermöglicht Dir, Buy-Side-Transaktionen eigenverantwortlich zu begleiten und direkten Einfluss auf den Wachstumskurs der Arsipa Gruppe zu nehmen.
- Gestaltungsspielraum in einer Buy-&-Build-Plattform: Prozesse, Strukturen und Standards im M&A-Bereich gestaltest Du aktiv mit und erhältst unmittelbare Einblicke in die Umsetzung unserer Buy-&-Build-Strategie - unterstützt durch Warburg Pincus.
- End-to-End-Verantwortung im Deal-Prozess: Von Deal Sourcing und Unternehmensbewertung über Due Diligence und Transaktionsstrukturierung bis hin zur Vertragsverhandlung und zum Closing übernimmst Du Verantwortung für zentrale Schritte unserer Buy-Side-Transaktionen.
Unser Bewerbungsprozess:
- Kurzes Telefonat mit dem Group Talent-Acquisition-Team der Arsipa Gruppe.
- Interview mit den zuständigen Ansprechpartner:innen aus dem Fachbereich M&A.
- Persönliches Kennenlernen mit den zuständigen Ansprechpartner:innen aus dem Fachbereich M&A und dem Management.
Für weitere Fragen stehen wir Dir gerne jederzeit zur Verfügung!
Das Group Talent-Acquisition-Team der Arsipa Gruppe erreichst Du unter .
Werde Teil unserer spannenden Reise bei der Arsipa Gruppe – wir freuen uns auf Dich!
Originally posted on Himalayas