业务发展主管

岗位职责

• 建立并发展外向型业务拓展管道，跨行业识别新客户机会并持续跟进

• 筛选和跟进入站咨询，判断是否符合公司能力与战略目标

• 从初次接触到合同执行全程建立客户信任，主导提案与演示

• 与策略、创意、制作、工程团队合作准备提案，维护CRM并汇报销售预测

任职要求

• 5–7年业务拓展或销售经验，熟悉数字代理、营销服务或咨询行业

• 有从线索挖掘到合同谈判签约的完整销售周期经验，并达成营收目标

• 优秀的关系建立能力、顾问式销售能力与书面口头表达

• 高度有条理，擅长销售管线管理、预测与跟进

• 熟练使用 Google Workspace、Slack、Airtable 等日常协作工具

加分项

• 有销售数字化变革、网站、产品、CRM或营销服务的经验

• 在营销、数字或技术行业拥有现有人脉网络

• 有撰写代理提案、RFP响应或演示文稿的经验

其他说明

临时岗位，先按小时计酬，之后可转全职；团队分布在美国多地远程协作。