高级业务分析师
Analyste d'affaires senior
TEHORA目前正在寻找一位高级业务分析师，具备出色的专业能力、分析能力和意愿，希望在一支多元化的团队中发挥自己的技能。入选者将参与业务需求分析，并促进利益相关者与技术团队之间的对齐。
虽然不全面，但以下为入选者需要提供的服务和交付成果：
- 收集、分析并记录业务需求；
- 分析流程、痛点、目标和运营影响；
- 支持待办事项优先级排序和业务价值澄清；
- 编写用户故事、验收标准和业务规则；
- 与利益相关者进行工作坊；
- 参与转型、采用和变更管理策略；
- 支持与用户一起验证交付的解决方案；
- 记录决策、挑战、假设和建议。
要求
- 至少8年信息资源相关经验；
- 显著的业务分析经验；
- 在Web应用或数字平台项目中有经验；
- 有敏捷环境工作经验；
- 能够将业务需求转化为可操作的要求；
- 优秀的沟通、引导和总结能力；
- 业务分析和流程图绘制；
- 需求编写、用户故事和验收标准；
- 引导工作坊和利益相关者管理；
- 优先级排序、文档记录和决策跟踪；
- 与产品负责人和技术团队协作；
- Azure DevOps Boards、Jira或类似工具；
- 在公共部门有经验；
- 有交易型平台或数字服务经验；
- 了解UX、用户旅程和持续改进；
- 熟悉个人信息保护问题；
- 根据客户需求，提供合同制或人才库形式；
- 主要远程办公；根据工作需求可协调时间；
福利
- 远程办公和灵活安排以适应家庭责任
- 鼓励创新和创造的企业文化
- 弹性工作时间（根据劳动合同类型）
- 病假及家庭事件假期
查看英文原文
TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) analyste d'affaires senior ayant d'excellentes aptitudes professionnelles, d'excellentes capacités d'analyse et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d'une équipe polyvalente. La personne retenue contribuera à l'analyse des besoins d'affaires et à l'alignement entre les parties prenantes et les équipes technologiques.
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :
- Recueillir, analyser et documenter les besoins d'affaires;
- Analyser les processus, irritants, objectifs et impacts opérationnels;
- Soutenir la priorisation du backlog et la clarification de la valeur d'affaires;
- Rédiger des récits utilisateurs, critères d'acceptation et règles d'affaires;
- Faciliter des ateliers avec les parties prenantes;
- Contribuer aux stratégies de transition, adoption et gestion du changement;
- Soutenir la validation des solutions livrées avec les utilisateurs;
- Documenter les décisions, enjeux, hypothèses et recommandations.
Requirements
- Minimum 8 ans d'expérience en ressources informationnelles;
- Expérience significative en analyse d'affaires;
- Expérience dans des projets applicatifs Web ou plateformes numériques;
- Expérience en contexte Agile;
- Capacité à vulgariser et à traduire les besoins d'affaires en exigences exploitables;
- Excellentes aptitudes de communication, d'animation et de synthèse;
- Analyse d'affaires et cartographie de processus;
- Rédaction de besoins, récits utilisateurs et critères d'acceptation;
- Animation d'ateliers et gestion des parties prenantes;
- Priorisation, documentation et suivi des décisions;
- Collaboration avec Product Owner et équipes techniques;
- Azure DevOps Boards, Jira ou outil comparable;
- Expérience dans le secteur public;
- Expérience avec des plateformes transactionnelles ou services numériques;
- Notions UX, parcours utilisateurs et amélioration continue;
- Connaissance des enjeux de protection des renseignements personnels;
- Mandat contractuel ou banque de ressources, selon les besoins du client;
- Télétravail principalement; disponibilité à coordonner selon les demandes d'intervention;
Benefits
- Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
- Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation
- Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
- Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
- Outils informatiques adaptés
- Espace de travail épanouissant et motivant
- Initiatives sociales et environnementales
- Programme d’apprentissage en milieu de travail
- Cheminement de carrière
SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera Télétravail.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.
Originally posted on Himalayas