ADIF考试准备专员–运营人员（流量因素）
Preparador/a de oposiciones de ADIF – Personal Operativo (Factor de Circulación,
🚀 加入Polaris x Ucademy的备考教师团队
你在ADIF工作还是正在准备ADIF的运营人员考试？远程加入Polaris x Ucademy，与你的班次兼容，帮助他人进入ADIF。
🚆 我们正在寻找ADIF考试的备考教师
ADIF正处于代际更替阶段，每年都会发布数百个固定员工职位。我们寻找了解整个流程的备考教师，针对运营人员职位。
📚 我们需要备考教师的职位
- 进站流量因子
- 铁路助手（维护和巡查线路分支）
- 安全设施电工 / 电气线路值班员 / 进站变电站和遥控值班员
- 进站电信值班员
- 进站因子
- 进站行政值班员
- 机车司机
- 控制员
🌟 我们是谁
在Polaris x Ucademy，我们以更数字化、实用和个性化的形式备考。我们已经陪伴了数千名考生，我们的目标明确：让10,000人通过我们的备考获得职位。
为了实现这一目标，我们正在扩大高性能备考教师团队。
我们非常数字化，但人性化不可妥协。技术帮助我们更好地教学，而备考教师带来知识、判断力、亲近感和陪伴。
🔎 我们寻找的人
- 已通过ADIF入职流程并了解实际工作的ADIF员工。
- 有ADIF运营人员考试备考经验的教师。
- 精通整个考试：通用大纲、特定科目（铁路运行规则、线路技术规范、电气规则、电信、车站等）、心理测试和英语。
- 能够清晰讲解非常专业的法规，并在严格备考过程中激励考生。
- 熟练使用数字工具。如果你日常使用AI，那就更好了。
我们还寻找具有心理测试和英语A2经验的铁路考试专家：这两项是考试的三项内容中的两项，每项都需要最低分数。
🎯 你可以参与的工作
根据你的职位和可用时间，你可以参与一个或多个项目：
- 通用大纲和特定科目的在线课程。
- 铁路运行规则和规范
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🚀 Únete al claustro de preparadores de Polaris x Ucademy
¿Trabajas en ADIF o preparas sus oposiciones de Personal Operativo? Colabora en remoto con Polaris x Ucademy, compatible con tus turnos, y ayuda a otros a entrar en ADIF.
🚆 Buscamos preparadores/as para las oposiciones de ADIF
ADIF está en pleno relevo generacional y cada año convoca cientos de plazas de personal laboral fijo. Buscamos preparadores que conozcan el proceso por dentro para los perfiles de Personal Operativo.
📚 Perfiles para los que buscamos preparadores
- Factor de Circulación de Entrada
- Ayudante Ferroviario (Rama de Conservación y Vigilancia de Vía)
- Montador Eléctrico de Instalaciones de Seguridad / Oficial Celador Línea Electrificada de Entrada / Oficial de Subestaciones y Telemandos de Entrada
- Oficial de Telecomunicaciones de Entrada
- Factor de Entrada
- Oficial Administrativo de Entrada
- Maquinista
- Controlador
🌟 Quiénes somos
En Polaris x Ucademy preparamos oposiciones de una forma más digital, práctica y personalizada. Ya hemos acompañado a miles de opositores y tenemos un objetivo claro: que 10.000 personas consigan su plaza preparándose con nosotros.
Para lograrlo, estamos ampliando nuestro claustro de preparadores de alto rendimiento.
Somos muy digitales, pero lo humano no se negocia. La tecnología nos ayuda a enseñar mejor, y son nuestros preparadores quienes aportan conocimiento, criterio, cercanía y acompañamiento.
🔎 A quién buscamos
- Personal de ADIF que haya superado el proceso de ingreso y conozca el trabajo de primera mano.
- Preparadores/as con experiencia en las oposiciones de Personal Operativo de ADIF.
- Personas que dominen el examen completo: temario común, parte específica de su perfil (Reglamento de Circulación Ferroviaria, normas técnicas de vía, reglamentos electrotécnicos, telecomunicaciones, estaciones…), psicotécnicos e inglés.
- Quienes sepan enseñar y acompañar: explicar con claridad normativa muy técnica y motivar durante una preparación exigente.
- Soltura con herramientas digitales. Si ya utilizas IA en tu día a día, mucho mejor.
También buscamos especialistas en psicotécnicos e inglés A2 con experiencia en oposiciones ferroviarias: son dos de las tres pruebas del examen y cada una exige una nota mínima.
🎯 En qué podrás colaborar
Según tu perfil y disponibilidad, podrás participar en uno o varios proyectos:
- Clases online del temario común y de la parte específica de tu perfil.
- Reglamento de Circulación Ferroviaria y normativa técnica, explicados desde la experiencia real.
- Psicotécnicos: entrenamiento con series cronometradas y análisis de errores.
- Inglés A2 orientado al examen.
- Preguntas tipo test y simulacros con el formato real.
- Orientación sobre baremo de méritos y elección de perfil.
- Seguimiento de alumnos, vídeos cortos, esquemas y resúmenes.
🤝 Cómo funciona la colaboración
No es un puesto de trabajo a jornada completa ni parcial. Colaborarás con Polaris x Ucademy mediante prestación de servicios en proyectos educativos concretos, compatible con tu actividad profesional.
Si trabajas en ADIF, no te pedimos que dejes tu puesto. Queremos que pongas tu experiencia al servicio de otros opositores de una forma flexible.
🌍 100 % remoto
🕐 Horarios y disponibilidad a convenir, compatibles con turnos
📚 Proyectos y entregables definidos desde el inicio
💰 Compensación competitiva según el proyecto y los entregables
🎬 Cómo es el proceso de selección
Queremos conocerte enseñando, no solo leyendo tu CV. El proceso tiene tres pasos:
1. Revisión de perfil. En la candidatura responderás a unas preguntas breves y nos enviarás un vídeo de presentación de 1 minuto. Grábalo con el móvil, sin complicaciones: cuéntanos quién eres, tu experiencia en ADIF y qué perfil conoces.
2. Contacto de validación. Si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo por llamada o por escrito para resolver dudas, conocer tu disponibilidad y explicarte cómo colaboramos.
3. Clase de prueba y entrevista. Agendarás tu entrevista y, antes de la fecha, nos enviarás una clase grabada de máximo 5 minutos: la explicación de un contenido del temario o la resolución comentada de varias preguntas tipo test, con un material de apoyo creado por ti. No buscamos una producción perfecta: queremos ver cómo explicas y cómo haces sencillo lo difícil.
Si conoces ADIF por dentro y quieres ayudar a otros a entrar en el sector ferroviario, queremos conocerte.
👉 Únete al claustro de preparadores de Polaris x Ucademy.
Originally posted on Himalayas