Coach agile intermédiaire
敏捷教练是支持组织，团队或个人采取或改善他们炼灵活性的方式的人。他提供了培训，以改变其目标的项目管理，即促进他们的使用灵活性。敏捷中介教练被公认为协助不同团队实现任务，从而促进化的实践。要求：· 有加拿大公民身份或工作许可证；· 在法语 （口头和书面）工作的权力；• 有信息技术学士学位或高层级；· 有产品制片主 (PSPO) 或专业制片人 (PSM1) 等等认证；· 具有最少10年在敏捷方法领域，信息技术领域，持续改进，项目管理，敏捷方法学，教育或其他任何相关领域的经验；· 在类似于北政府机构的组织中至少5年的敏捷方法咨询职位。原始地发表在喜马拉雅山脉
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Qui sommes nous ? Agis Conseil & Ancia unissent leurs forces pour offrir une collaboration exceptionnelle dans le recrutement de talents en TI.
Dans ce poste : Un coach agile est une personne qui appuie une organisation, une équipe, ou un individu à adopter ou améliorer la façon dont elle pratique l’agilité. Il fournit un coaching qui a pour but de soit transformer la gestion de projet qu’a sa cible, soit fluidifier son utilisation de l’agilité.
Le coach agile intermédiaire d’équipe est reconnu pour son accompagnement à différentes équipes dans la réalisation de leurs mandats en favorisant l’utilisation des pratiques agile. Il doit également participer aux activités de mise en place de l’agilité des organisations concernées et en assurer le bon fonctionnement. Il peut accompagner et appuyer un Coach Agile senior responsable d’un secteur donné pour la réalisation des activités et des travaux pour le mode Agile.
Requirements
Exigences :
- Avoir la citoyenneté canadienne ou un permis de travail en règle;
- Pouvoir travailler en francais (oral et écrit)
- Avoir un diplôme de baccalauréat en technologie de l'information (TI) ou de niveau supérieur ;
- Avoir une certification Product Scrum Product Owner (PSPO) ou Professional Scrum Master (PSM1) ou équivalent ;
- Posséder un minimum de dix (10) années d’expérience dans le domaine des approches agiles, le domaine des technologies de l’information, amélioration continue, gestion de projet, méthodologie agile, pédagogie ou toute autre domaine jugé pertinent ;
- Avoir occupé pendant un minimum de 5 ans un poste à titre de conseiller en approches agiles, dans des organisations comparables à celle d’un organisme gouvernemental québécois.
Originally posted on Himalayas