高级全球产品经理 - 远程德国南部（男/女/其他）（本斯海姆，黑森州，德国）

Bei TE Connectivity geben wir Ihnen Raum zur beruflichen Entfaltung, und die Möglichkeit über Länder und Kulturen hinweg mit Kollegen zusammenzuarbeiten, mit dem Ziel eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu gestalten.

Jobübersicht

Die Industrial Business Unit von TE Connectivity sucht einen Global Product Manager (m/w/d), der die Strategie, Innovations-Roadmap und die geschäftliche Performance des Portfolios für Board Connectors & Industrial Interconnect Systems vorantreibt. In dieser Rolle übernehmen Sie die globale Verantwortung für zugewiesene Produktlinien - definieren die strategische Ausrichtung, gestalten Wachstumsprogramme und ermöglichen die Umsetzung in einer globalen Matrix aus Engineering-, Sales-, Operations-, Finance- und regionalen Produktmanagement-Teams.

Diese Position erfordert eine ausgeprägte strategische Denkweise, tiefes Kunden- und Marktverständnis sowie die kommerzielle Disziplin, das Portfolio durch die Einführung neuer Produkte, exzellente Go-to-Market-Strategien und die Expansion in angrenzende Anwendungen zu skalieren. Sie managen den gesamten Produktlebenszyklus und sind direkt verantwortlich für Umsatzwachstum, Margensteigerung, Wettbewerbsfähigkeit des Portfolios und operative Leistung.

Sie überzeugen durch Einflussnahme, indem Sie funktionsübergreifende Teams mobilisieren, globale Abstimmung schaffen und Entscheidungen auf Basis von Daten und Kunden-Insights vorantreiben. Dies ist eine hochsichtbare, wirkungsvolle Rolle im Zentrum der strategischen Agenda von TE Industrial.

Stellenanforderungen

• Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden globalen Portfoliostrategie zur nachhaltigen Umsatz- und Margensteigerung in Schlüsselmärkten

• Identifizierung von Durchbruchmöglichkeiten (neue Anwendungen, Plattformen, Technologien, Geschäftsmodelle und gezielte M&A-Chancen), die die Wettbewerbsposition von TE stärken

• Übersetzung von Markttrends, Kundenbedürfnissen, Technologieveränderungen, regulatorischen Änderungen und Wettbewerbsaktivitäten in klare strategische Maßnahmen

• Aufbau und Pflege von Produkt- und Technologie-Roadmaps in Zusammenarbeit mit Engineering, Sales und Operations, um TE in bestehenden und neuen Segmenten erfolgreich zu positionieren

• Leitung von VOC- und Anwendungs-Insight-Programmen zur Entwicklung differenzierter Produktvorschläge und zur Steuerung von Investitionsentscheidungen

• Unterstützung strategischer Partnerschaften und M&A-Aktivitäten, einschließlich Zielanalyse, strategischer Begründung, Markt-/Portfolio-Fit-Bewertungen sowie Post-Merger-Integration mit Fokus auf Portfolioharmonisierung, Produktlinienkonsolidierung und Roadmap-Ausrichtung

• Definition von Ressourcenanforderungen und Führung der globalen Preisstrategie, einschließlich wertbasierter Preisgestaltung, Rabatt-Governance und Margenoptimierung, bei gleichzeitiger Sicherstellung konsistenter Umsetzung, kommerzieller Bereitschaft und lokaler Marktreaktionsfähigkeit

• Übernahme der vollständigen P&L-Verantwortung für globale Produktlinien, Erzielung von überdurchschnittlichem Wachstum durch NPI-Adoption, Kundendesign-Gewinne und Marktanteilssteigerungen in Zielsegmenten

• Überwachung der Performance im Vergleich zum Jahres- und Langfristplan, Risikomanagement und Schaffung von Wettbewerbsvorteilen durch Produktdifferenzierung, operative Effizienz und strategisches Kostenmanagement

Was Sie mitbringen sollten:

• Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder Wirtschaft; MBA oder gleichwertige Erfahrung in P&L-Verantwortung bevorzugt

• 10+ Jahre Erfahrung in Produktmanagement, Strategie, Business Development oder vergleichbaren Bereichen innerhalb der industriellen Technologie oder angrenzender Märkte

• Nachweisbare Erfolge in Portfoliostrategie, Lifecycle-Management, Roadmap-Erstellung und Identifizierung von Produktlücken

• Erfolgsbilanz bei Umsatzwachstum, Kostenoptimierung und Margenverbesserung

• Erfahrung in industriellen Märkten bevorzugt (Geräte, Steckverbinder, elektromechanische Komponenten, industrielle Automatisierung etc.)

• Ausgeprägte finanzielle und quantitative Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Insights abzuleiten und disziplinierte Entscheidungen zu treffen

• Reisebereitschaft bis zu 25% weltweit

• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich

Kompetenzen

Werte: Integrität, Verantwortlichkeit, Inklusion, Innovation, Teamarbeit

ÜBER TE CONNECTIVITY
TE Connectivity plc (NYSE: TEL) ist ein weltweit führendes Industrie- und Technologieunternehmen, das eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft ermöglicht. Als verlässlicher Innovationspartner entwickelt TE Konnektivitäts- und Sensorlösungen, die die Verteilung und Übertragung von Strom, Signalen und Daten unterstützen und Innovationen in den Bereichen Transport der nächsten Generation, Stromnetze, industrielle Automatisierung, KI-Rechenzentren und vieles mehr vorantreiben. Mit mehr als 90.000 Mitarbeitenden, darunter 10.000 Ingenieurinnen und Ingenieure, arbeitet TE Seite an Seite mit Kundinnen und Kunden in rund 130 Ländern zusammen. In einer Welt, die sich rasant weiterentwickelt, bleibt TE seinem Leitsatz treu: EVERY CONNECTION COUNTS. Erfahren Sie mehr auf und auf LinkedIn, Facebook, WeChat, Instagram und X (ehemals Twitter).
Was TE Connectivity anbietet:
Wir freuen uns Ihnen ein spannendes Gesamtpaket anbieten zu können, das auch flexibel auf sich wechselnde Lebenssituationen angepasst werden kann – das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter steht an oberster Stelle!

• Attraktives Gehaltspaket

• Leistungsorientiere Bonuspläne

• Sport- und Fitnessangebote

• TE-Aktienkaufprogramm

• Lokale gemeinnützige Aktionen

• TE-interne Interessensgruppen (z.B. „Women in Networking“)

• Gelebte Inklusion und Diversität

Wichtiger Hinweis bezüglich Betrug im Bereich Rekrutierung:
TE Connectivity ist auf betrügerische Rekrutierungsaktivitäten von Personen oder Organisationen aufmerksam geworden, die fälschlicherweise behaupten, TE Connectivity zu vertreten.
Bitte beachten Sie, dass TE Connectivity in keiner Phase von Bewerbungen Zahlungen oder Gebühren von Bewerbern verlangt.
Alle seriösen Stellenangebote werden ausschließlich auf unserer offiziellen Karriere-Website unter te.com/careers veröffentlicht. Alle E-Mails unserer Rekruting Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden ausschließlich von TE Connectivity E-Mail-Adressen mit der Endung @te.com gesendet.
Sollten Sie verdächtige Nachrichten erhalten, raten wir Ihnen dringend, keine persönlichen Daten weiterzugeben und den Vorfall Ihren örtlichen Behörden zu melden.
Über unsere globalen Standorte und Business Units hinweg schnüren wir Pakete mit Leistungen, die entweder von TE selbst getragen werden, oder aber auch durch externe Leistungsträger bereitgestellt werden. Grundsätzlich können die angebotenen Leistungen von Standort zu Standort variieren.
Originally posted on Himalayas